SP Formation : Evaluations post-formation
- Le 21/03/2017
- Dans Actualités
SP FORMATION : pourquoi sommes-nous si attachés aux Evaluations Post-Formation ?
Evaluer la formation est nécessaire pour toute entreprise qui souhaite connaître le « retour sur investissement » des actions de formation qu’elle a initiées.
Aussi, à l’issue immédiate de la formation, nous établissons une évaluation « à chaud » afin de recueillir le degré de satisfaction de la personne.
De plus, et grâce à l’évaluation post-formation, nous apprécions la mise en pratique de la formation, après quelques semaines, voire quelques mois. Nous mesurons ainsi la progression du stagiaire et l’impact de la formation sur les résultats du service ou de l’entreprise.
S’adapter, agir et décider sur la base de ce que l'évaluation enseigne, telle est notre DEVISE !
Merci encore à nos précieux clients et apprenants de nous communiquer leurs évaluations techniques et « Soft skills » qui confirment quotidiennement que vous appréciez SP Formation.
Merci encore de participer ainsi à notre développement.
Et n’oubliez pas : you deserve the best with SP Formation !
